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文明述职报告,文明部述职报告,文明办主任述职报告范例

文明述职报告

  • 文明部述职报告

    简单说,成功总是伴随着一系列的探索过程,当我们完成一个阶段的任务之后,我们需要撰写报告来发现工作中存在的问题。那么怎样的报告才能被认为是高质量的呢?希望这篇"文明部述职报告"能够帮助您更全面地理解相关内容。如果您觉得本网页不错,请将其加入收藏夹!

    文明部述职报告 篇1

    一、健全机制,保证文明新村建设工作“三个到位”··县委、县政府为切实加强文明新村建设工作,首先从机制建设入手,抓领导力量,抓奖励资金,抓帮扶单位,保证领导、资金、措施“三个到位”。县委、县政府出台了《关于加强文明新村建设的意见》、《关于对文明新村建设工作进行奖励的意见》和《关于对文明新村建设进行帮扶的意见》等,专门成立了文明新村建设工作领导小组。县委书记担任领导小组组长,各乡镇党委书记为第一责任人,各单位一把手为文明新村建设联系村帮扶责任人。将文明新村建设工作列入各乡镇和单位目标管理进行考评,年终奖惩兑现。县委、县政府出台了奖励意见,规定对荣获省、市、县级文明新村的村给予重奖。去年以来,各级财政及农业、林业、水利、交通和扶贫开发等单位通过各种途径对文明新村建设工作进行倾斜和奖励达3000多万元。全县97个县直单位全部联系文明新村创建,在项目、资金、人力、科技、规划等各个领域开展各种形式的帮建工作。共投入资金110多万元,捐水泥、物料等价值20多万元,大力支持文明新村创建工作。二、发挥优势,以特色产业的发展支撑文明新村建设该县充分发挥特色农业、旅游开发、集镇建设的优势,重点建起了三大特色文明新村;一是以建设沿国道、省道为主的百公里文明长廊,发挥交通区位优势,打造了20个以沿集镇为依托的高标准文明新村。二是以伏牛山国家地质公园规划区为依托,大力发展旅游服务业文明新村,高标准完成了鹳河漂流、老界岭、龙潭沟等景区周边以旅游服务为主的`特色文明新村。三是以观光农业为依托,建成猕猴桃、山茱萸、食用菌等特色农业文明新村,以特色产业的发展培育特色文明新村。三、提升品位,推动文明新村创建工作持续健康发展该县文明新村建设重点抓好基础设施建设、文化建设、人才与经济建设、家庭细胞建设四项工程,在品位上有提升,在特色上求突破,在长效机制上求探索。基础设施建设工程高标准达到路、电、水、电话、电脑、有线电视五通;文化建设工程达到村有图书室、阅报栏、村务公开栏、文化活动室、农民学校;人才与经济建设工程着

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  • 文明办主任述职报告范例

    在日常的生活当中,对于各类范文的需求不断增多,高质量的范文能得到更多人参考,什么样的范文比较高质量?以下由小编为大家精心整理的“文明办主任述职报告范例”,建议你收藏并分享给其他需要的朋友!

    文明办主任述职报告 篇1

    2010年度,我担任区文明办副主任,主要负责文明办日常工作,我紧紧围绕区委工作中心,在区委宣传部领导班子的坚强领导下,恪尽职守,乐于奉献,较好地完成了各项工作任务。现将一年来履行职责、执行廉洁自律规定、加强学习和学法、用法等方面情况报告如下:

    一、履行职责情况

    在工作中我始终勤勤恳恳,兢兢业业,勤奋开拓,埋头苦干,一心扑在工作上。

    1、扎实推进未成年人思想道德建设。以“我们的节日”为主题,充分运用春节、母亲节、清明等传统节日资源,开展了“缤纷的冬日”寒假系列活动、“感恩母亲”孝敬周、凭吊革命先烈活动、“学习恩来精神、争当四好少年”中小学生演讲大赛等,在青少年中弘扬传统美德和民族优秀文化。精心策划“七彩的夏日——未成年人暑期系列活动”、少先队入队仪式等,有力地促进了未成年人健康成长。

    2、精心组织文明创评工作。精心组织省级文明单位、文明行业、文明社区创建评选工作。认真把好资格初审、现场审核、民意测评、定期整改等“关口”,注重申报单位的工作实绩和民意基础,通过文明单位创评促进了各部门单位工作的提升,我区共向市文明办上报了64家单位,参加省、市文明创建调研复核。

    3、广泛开展社会志愿服务。积极动员共产党员、共青团员、公务员、专业技术人员、教师、青少年学生以及身体健康的离退休人员等加入志愿服务队伍,开展社会救助、优抚、助残、老年服务、再就业服务、维护社会安全和精神文明建设活动。河堤路社区开设“放心吧”校外辅导班,组织退休教师、在校大学生等社区志愿者轮流值班,为“放心吧”孩子辅导功课,交流谈心,培养他们良好的兴趣爱好,也为众多年轻“上班族”解除了后顾之忧。沈阳路社区的关爱空巢老人志愿服务,内容包括家政服务、心理抚慰、医疗保健、便民服务等,为社区空巢老人提供无微不至的关爱和帮助。受到了社区广大居民的欢迎和好评。此外我们还协助市文明办成功举办关爱空巢老人志愿服务行动启动仪式、“爱我淮安、美化家园”志愿服务行动等;积极整合区内资源,在城区主干道、中心广场组织开展3·15消费维权志愿服务、学雷峰集中志愿服务行动等,营造良好风尚,促进社会和谐。

    4、积极参与组织系列文化活

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  • 述职述报告

    励志的句子小编利用多种资源整合了最全面的资料推出了这篇述职述报告,如何在范文中充分体现自己的想法?文档处理是我们每天必须面对和解决的事务之一,范文正被大家广泛地阅读和借鉴参考。范文为我们提供构思,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助!

    述职述报告 篇1

    本人将从德、能、勤、绩四个方面进行工作总结。

    一、德

    作为一名中国共产党的党员,本人能积极参加政治学习、中共党员会议。关心国家大事;教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神,努力做一名师德高尚的人民教师。作为初中支部组织委员,本人能够积极做好支部组织工作,任劳任怨。

    二、能

    上半学年担任初一(1)、(2)英语教学工作,下半学年担任初二(1)、(2)英语教学工作,同时担任初二(1)班班主任职务。

    1、备课课前,认真备课,同时将二期课改的理念溶入到日常教学中。

    2、上课上好课的前提是做好课前准备,不打无准备之仗。上课时,注重师生互动,调动学生学习英语的积极性。课堂上关注每一个学生,努力做到让每个学生跟得上,不掉队。本学期,本人开了一节校公开课。

    3、辅导我利用课余时间对学生进行辅导,不明白的耐心讲解,及时查缺补漏。并与家长联系,及时沟通情况,使家长了解情况,以便在家里对孩子进行辅导。

    4、学习、活动本学年,积极参加区进修学院、教研室组织的教研活动,仔细听,认真记,领会精神实质。

    三、勤

    按时参加升旗、教职工大会以及学校组织的各项活动,全年全勤无请假。

    四、绩

    任教班级的英语成绩稳中有升。

    总之,一学年来,本人认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。

    述职述报告 篇2

    总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,不如静下心来好好写写总结吧。但是总结有什么要求呢?以下是小编精心整理的个人工作表现自我总结-自我总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

    一、会计核算工作

    众所周知,会计核算是财务部最基础也是最重要的工作,是财务人员安身立命的本钱,是各项财务工作的基石和根源。随着公司业务的不断扩张、随着公司走向精细化

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  • 古文述职报告

    在实际经历中,人们常常会有所感悟和收获。尤其是在年终或年底之际,我们都要做好准备来撰写报告。你了解有哪些精彩的报告样本吗?小编在网络上搜寻到以下与“古文述职报告”相关的文章,希望你能在这一页上找到一些有趣的观点!

    古文述职报告 篇1

    日月如梭,光阴荏苒。恍惚昨日,瞬间一年。新旧交替,感慨万千。言行举止,历历眼前。朝思暮想,浮想联翩。静心思过,述诸笔端。

    德虽不高,幸尚无缺。淡泊名利,宁静致远。忠厚纯正,胸阔坦然。勾心斗角,与之无缘。人上有人,天外飞仙。唯严律己,待人须宽。修身正己,期待明年。

    游学多年,学识薄浅。幸有闲暇,乱翻书刊。书到用时,方觉杂乱。无章无序,多有缺憾。如饥似渴,似水流年。时光早逝,风华当年。七十秉烛,为学不晚。我辈努力,群书博览。勤奋勤勉,绳锯木断。悬梁刺股,滴水石穿。尚未盖棺,何忧何叹。

    才能平庸,庶竭驽钝。兢兢业业,上报天恩。脚踏实地,不负黎民。

    半载蹉跎,平静而过。半载忙碌,风风火火。课堂教学,模式改革。玉都山水,见证功过。夙兴夜寐,朝发暮归。深入课堂,听评议课。广采博收,有效观摩。审时度势,培训讲座。作文教学,别具一格。三展一探,互助训练。城镇乡村,蓓蕾初绽。云发定论,成果显现。

    暮然回首,功过各半。浪荡乾坤,口无遮拦。圣贤寂寞,推杯换盏。相邀明月,月下花前。醉酒半酣,乱语胡言。幸遇明主,胸坦怀宽。谆谆教诲,未加抱怨。

    展望明年,倍增信念。勤恳努力,无悔无怨。推进模式,甘心奉献。

    古文述职报告 篇2 文章标题:集团董事局秘书长述职报告

    董事局各位董事:在国家继续实施宏观调控的形势下,在困难与机遇、压力与挑战、繁忙与愉悦并存中,我们从容地走过了2006年。盘点2006年,[找文章到☆ ()一站在手,写作无忧!]董事局机关在董事局的正确领导下,在各公司、部门的大力支持和配合下,按照董事局的部署和要求,紧紧围绕集团发展大局,积极探索和推进与各公司、部门发展相适应的机制,经过机关全体员工的共同努力,较好地完成了各项任务。一、年度经营管理责任书完成情况(略)二、措施及存在的问题2006年董事局机关以“三十二字”价值理念为指针,贯彻执行董事局决议决定,强化了“服务”意识和“自律”意识,机关作风建设、制度文化建设、员工文化建设等方面得到了进一步加强。(一)以服务为核心、以自律为根本,进一步加强机关作风建设。“为客户服务、

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